Grade grupo:
7: Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
SubGrupo principal:
71: Trabalhadores da indústria extrativa e da construção civil
SubGrupo:
716: Trabalhadores de acabamento de obras
Família:
7161: Revestidores de concreto
Ocupação:
7161-10: Revestidor de superfícies de concreto
Sinônimos:
| Código |
Sinômino |
| A ocupação nº 7161-10 não possui sinônimo(s). |
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Atividades inerentes à ocupação:
Grade A (concretar área):
conferir resistência do concreto, de acordo com pedido; curar concreto; liberar área após processo de cura; testar superfície quanto ao tempo de pega; verificar consistência do concreto (abatimento);
Grade B (planejar atividades de concretagem):
definir acesso para local de trabalho; dimensionar equipe de trabalho; identificar ponto de referência da obra; programar atividades de acordo com condições climáticas; programar horário de entrega do concreto; providenciar pontos de lu ze água no local; requisitar materiais, ferramentas e equipamentos; selecionar ferramentas;
Grade C (preparar atividades de concretagem):
calcular volume de concreto;
Grade D (realizar acabamentos em superfícies de concreto):
conferir medidas; delimitar área de trabalho; interpretar projetos; regularizar superfícies;
Grade E (revestir superfícies):
aplicar material de revestimento em contrapiso; aplicar produtos para aderência; assentar placas, soleiras e rodapés; colocar juntas plásticas; corrigir falhas em superfícies; demarcar áreas para padrão de juntas; limpar a superfície do concreto; preparar material de revestimento; regularizar contrapiso;
Grade F (polir concreto):
aplicar seladora, resina e verniz; cortar excessos de armaduras; estucar poros; lixar superfícies; tratar fissuras;
Grade G (trabalhar com segurança):
aterrar equipamentos elétricos; cumprir normas de segurança da empresa; eliminar situações de riscos; identificar riscos ambientais; participar de treinamentos da cipa; providenciar primeiros socorros; utilizar equipamentos de proteção individual (epi);
Grade Z (demonstrar competências pessoais):
comunicar-se com clareza; cumprir prazos estabelecidos; demonstrar predisposição para trabalhos em horários alterados; manter o local de trabalho limpo e organizado; relacionar-se com outras pessoas; resolver problemas; tolerar trabalhos em condições extremas; tomar decisões; trabalhar em equipe; zelar pela qualidade do trabalho; zelar pelos equipamentos, máquinas e acessórios;
